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杨杰老师 企业培训管理实战导师
  • 杨杰老师 企业培训管理实战导师

产品描述


TTT内部培训师辅导教练

美国培训协会认证讲师

国家认证企业培训师

15年上市公司培训管理/企业大学管理经验

曾任:JASOLAR(世界500强)商学院副院长

曾任:东易日盛(上市公司)、领导力中心经理、培训总监

曾任:欧伏电气集团(上市公司)、人才发展中心经理

曾荣获上海交大、CSTDCUEMA联合颁发的“年度良好课程奖”(连续两年)、“年度良好学习项目奖”;曾荣获CSTD“年度人才培养实践案例奖”

 

杨杰老师15年培训及管理经验,曾在中、外资上市企业担任培训经理、企业商学院院长等职,累计主导实施企业培训体系搭建、人才培养项目、岗位技能培养项目上百起,培养企业内训师上千人,曾为东易日盛进行五期(一年一期)的管理人员培养项目,培养了26位分公司总经理、7位平台总监、1VP,奠定了东易日盛高端管理人员培养标准及模式。在培训体系建设、内训师培养、人才测评发展、胜任力等方面具有丰富的实战经验。

 

实战经验:

【上市公司—欧伏集团(2003-2008)】人才发展中心经理

建立培训管理及运营体系,培养集团内训师队伍200余人,组织开发专业课程700余门;

实施三维一体式员工技能发展计划,直接降低人力成本近600/年,首位荣获集团经理级别精英奖

主要主导项目:

2004-2006年《从专才到全才》(蓝领技工技能培养项目);

2005年《蓝领TTT》(技工导师训练项目)

2006年《从执行到管理》(新经理领导力提升项目),

2007年《与狼共舞》(年度管培生项目)

【上市公司—东易日盛(2010-2015)】领导力中心经理、培训总监

设计集团分公司管理人员培养项目,培养了26位分公司总经理、7位平台总监、1VP奠定了东易日盛高端管理人员培养标准及模式

开发并建立家俱子公司优才计划(中层干部领导力训练项目)项目。

主要主导项目:

2009-2012LDP1》(初级领导力培养项目)

2009-2012LDP2》(中级领导力培养项目)

2009-2012LDP3》(领导力培养项目)

2010年《吾行吾素》(胜任力认知项目);

2011年《虎翼训练营》(营销团队产品培训项目)

2011-2014年《飞鹰计划》(分公司总经理培养项目)

2015年《明日之师》(内训师选拔及培养项目)

【世界500—JASOLAR2015-2018)】商学院副院长

完成JA培训中心升级及光伏商学院组建,选拔并培养了全球近400人内训师团队;

参与集团越南、马来公司的组建及主导核心人才培养,与外交部合作晶典会项目,培养海外管理及技术人才逾150人,奠定JA全球人才发展计划基础,成为光伏行业在一带一路政策中的人才发展典范。

与北大、上海电力学院、华东理工、越南河内大学、马来英迪大学等知名学府共同组建光伏专业学科,培养专项讲师100余名,为国家及光伏行业培养后备光伏专业技术人才;

主要主导项目:

2015-2016《人人为师》(内训师选拔及培养项目)

2016年《坚强后盾》(海外人力资源人才培养项目)

2016-2017《晶典会》(一带一路海外技术人才培养项目)

2017年《胜任力提升》(中层干部胜任力提升项目

 

部分成功授课案例:

◆ 曾为康婷公司,进行《TTT》系列、《岗位经验萃取》课程培训,开发销售类课程18门,萃取销售案例/知识/工具逾60余个,(返聘5

◆ 曾为广州亦盛环保科技有限公司,进行《TTT》系列课程培训,设计开发销售系列课程共计54门,提炼销售案例120余个;(返聘4

◆ 曾为意德法家有限公司,进行《培训项目策划及管理》、《精准聚焦—培训需求调查技巧训练》、《因材施教—内训师教学技法强化训练》等课程培训,协助企业设计/开发《质量训练营》、《一线员工设备维护》、《基层干部管理能力提升》、《企业文化执行与管理》等项目开发及执行;(返聘4

◆ 曾为国家电网,进行《TTT系列》、《岗位经验萃取》、《四步成就完美课程》课程培训,开发管理类课程12门,萃取管理案例20余个,设计/开发管理工具7个;(返聘3

◆ 曾为上海川流文化管理有限公司,进行《培训体系建设及管理》、《TTT》系列课程培训,帮助企业梳理及搭建培训管理体系、培训支撑体系、培训运营体系,同时帮助企业选拔、培养、评估内训师100余人;(返聘2

◆ 曾为上饶银行,进行《培训项目设计与管理》、《TTT》系列、开发/设计管理类项目/课程逾30门;(返聘2

 

主讲课程:

01-培训管理系列

《培训体系建设及管理》

《培训项目策划与管理》

《三步打造培训中心》

《年度培训计划制定及管理》

《四步做好培训项目管理》

《精准聚焦—培训需求调查技巧训练》

02-TTT系列

《曲尽其妙—内训师表达技巧强化训练》

《完美呈现—内训师授课技巧强化训练》

《因材施教—内训师教学技法强化训练》

《四步成就完美课程—基于内训师能力的课程开发技术实战训练》

 

授课风格:

◆ 注重互动教学擅长案例式教学、引导式教学,课程提供大量表单及工具,学员即学即用,实用性强,大大缩短课后转化的时间。

◆ 课堂灵动活泼,课程深入浅出,并能依据现场的结果产出进行分析和讲解,给学员留下深刻而实用的学习成果。

 

服务过的企业:

金融行业:工商银行、建设银行、农业银行、农商银行、北京银行、上饶银行、建设银行、招商银行、中国银行、邮储银行、平安银行、国泰人寿、九江银行、南昌银行、民生银行、太平洋人寿、平安保险、中国人保、中荷顾家、新华人寿、华夏人寿……

制造行业:中国石油、中国石化、格雷特、亦盛科技、宝发集团、欧伏电气、创达科技、意德法家、赣东容器、奥米玻璃……

汽车行业:奇瑞汽车、天津一汽、北京现代、一汽大众、上汽大众、江铃汽车、道奇、长城汽车、比亚迪、广汽传祺、东风标致、长安汽车、东南汽车、福特汽车、铃木汽车……

通讯行业:国家电网、中国电信、中国移动、中国联通、城市电讯、TCL、恒基伟业……

快消行业:百荣世贸、哈药集团、杰士邦、蒙牛乳业、天方药业、敖东食品、麦当劳、喜世食品……

其他:思科、优米学院、川流文化、奥裕贸易、华教百年、康婷……


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