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汪颜 价值百万干货放送
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产品描述

总裁培训班 


总裁培训班主要是指各种以提高总裁、CEO及企业主组织管理能力及领导力为目的的教育培训活动。并且提供企业经营中所需的商业智慧、战略思想以及全球总裁思维等模式。

简介

什么是总裁培训班?

培训班全称叫“研究生课程进修班”,你可以进修研究生课程,但它只有资格发结业证,不能发学位证,也无学历证(即毕业证)。 研修班是参加工作三年以上的研究生课程进修班,修满学分成绩保留四年,四年内考过学位英语、政治和综合课程考试,发表论文也可申请硕士学位,但无毕业证.

培训班都是管理人员学习的,一般上课的方式都是利用周末集中授课的,研修班的课程很有针对性,实战性很强,在学习的过程中能认识和结交很多管理的朋友,也可以把企业的问题拿出来大家一起想办法解决。研修班主要学习的就是实战,怎么样管理好你的企业,怎么加强你自身的能力,学习不枯燥。

培训班可以说是专门针对企业总裁、经理和有公司提供培训机会的个人而提供的高质量培训计划。一般一个好的研修班会邀请行业的领军人物、知名专家来讲课,或者其课程设置有独到之处,所以,精品研修班是时间稀缺的人快速充电的一个好去处。

读培训班的企业总裁们会聚在一起,这也是一种资源,所以很多总裁们上课之前,会先索取一份学员名单,看看将来会和哪些精英们一起培训,以加强自己的人脉关系、扩展圈子。

另外,北京大学和清华大学举办的研修班,学习的同时,还可以体验学校身具有深厚的文化底蕴,这也是一种珍贵的生活体验。

各行各业的培训班很多。由企业管理的、房地产的、金融投资、工商管理、项目管理、人力资源、营销管理、还有专门针对女性的女性课程、各个行业的行业性总裁研修(矿产、医院、酒店等等),其中针对企业的培训班较多,针对行业性的课程较少,因为行业性需求的专家专业性很强。可以到这个网站来查找您所需的研修班课程:研修班简章大全 。所以,读研修班的人,可以是总裁、主管、CEO、部门经理、总监等,也可以是由企业提供培训机会,并想提高自己的企业员工,还有希望拓展人脉关系、学习先进经验的私企老板等等。

      相比于2017年,今年培训行业热度有所下降,资本寒冬还在持续,免费、补贴、烧钱的模式已经不被看好,风口产业交织,全民直播、兴趣直播、知识直播等新业态不绝于耳,凭借新概念迅速崛起;从免费共享到付费问答与订阅,知识付费风潮星火燎原,然而风从哪儿来?谁站上了风口?风往哪儿吹?我们将进入“万物皆媒体”的时代,无关形式,我们要的是内容,内容付费时代传统培训机构如何突围?

资本的局、直播的困、网红的痒、知识IP的痛,活下去已依然成为中小培训机构需要考虑的现实问题。2018年,培训行业开始关注开源节流回归商业本质,越来越多的企业开始正面应对自我造血难题,从关注流量到关注盈利。即使是声名在外、实力雄厚的培训机构,产品与服务同质化愈演愈烈,用户获取成本越来越高,客户流失严重,看似强大的机构实则羸弱不已,快速开源和持续盈利将走向一个艰难的时期。

《培训机构总裁特训营》是华师经纪基于3年来40余场《培训创新中国行》、120余场全国讲师交流会、10期《培训机构总裁特训营》及5届《全国培训行业趋势论坛》等行业主题活动的基础上,通过与全国近20000+培训机构、5000+全国良好讲师互动交流和经验分享,结合过去协助近500+培训机构实现转型升级业绩10倍增速的模式总结,针对培训业当下的热点难题,访谈行业内100+行业大咖成功经验,内容全面升级。让我们一同走进第11期《培训机构总裁特训营》的课堂,探讨2017年行业背后的危机和机会。

课程内容:

?培训机构近新的市场动态及发展方向;

?培训行业不断专业化、规模化、创新化,中小机构如何转型突破;

?培训机构如何精准定位,让客户找到你,抢占客户心智;

?培训机构如何把入口撕开,延伸自己的后端产品,构建自己的持续盈利模式;

?培训机构总裁的个人修炼,如何提升自己的格局与境界,

?如何设计公正、公开的薪酬激励系统,建设平衡和谐的团队;

?如何激发团队形成公司内部创业机制,激发创业人才使团队快速复制;

?培训机构如何构建自己的大数据系统,更好地服务与决策;

?在不需要支付人工成本的情况下,如何整合外部资源形成自己的产品体系;

?在不增加成本的情况下做好课前、课中、课后实现课程落地,赢得客户;

?培训机构的构建与商业模式创新,让产品不销而销;

?培训机构如何借势资本,实现跨界发展。


http://www.hsxdwh.com

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